Теплый стаж для пенсии сколько надо отработать

Теплый стаж для пенсии сколько надо отработать

Электрогазосварщик — это популярная профессия в России, наделенная опасным и тяжелым трудом. Представители этой специальности часто сталкиваются с ранним развитием хронических заболеваний, поэтому важно знать — сварщик, во сколько выходит на пенсию. Рядовые граждане отправляются на заслуженный отдых в 60 лет (женское население) и в 65 лет (мужчины), в отношении газосварщиков действуют льготные положения, утвержденные в новой пенсионной реформе.

Что такое льготный срок работы для сварщика

О раннем выходе на пенсию сварщикам указано в Общем списке № 2 профессий, датированным 26 января 1991 года (раздел № 33). В этом перечне прописано, что работники, которые заняты ручным трудом в сварке или проводят резку металла на автоматических или полуавтоматических установках, в т. ч. при использовании флюсов, являются представителями труда третьего класса опасности. Обусловлено это тем, что работа связана с вредными веществами.

Таким образом, только эти труженики обладают правом выходить досрочно на пенсию. Для ознакомления со списком вредных условий, следует обратиться к ГОСТу 12.1.005-88.

  • общая продолжительность труда;
  • наличие документов, подтверждающих вредные факторы труда;
  • коэффициенты;
  • полный рабочий день.

Скачать для просмотра и печати:

Информация о льготе

В случае если гражданин соответствует всем параметрам, то ему предоставляется возможность раннего выхода на пенсию для сварщиков, т. е. в 55 лет. В ситуации, когда стаж страховой части насчитывает минимум 25 лет, а трудовой от 12,5 лет, то также действует право получения льготного пособия.

Когда женщина проработала в должности электрогазосварщика от десяти лет, а при этом общая трудовая деятельность насчитывает 20 лет, то на пенсию она может выйти в пятидесятилетнем возрасте.

Однако в новой реформе установлены исключительные случаи. Например, в ситуации, когда выработка составляет 50% от указанного срока, начинается снижение пенсионного возраста пропорционально периоду работе во вредных условиях.

К сведению: граждане, занятые в работе с инертным газом (аргон, прессовая сварка) не могут рассчитывать на льготное пособие.

Иными словами — женщина, отработав пять лет сварщиком, может рассчитывать на то, что каждые 24 месяца её количество лет для выхода на заслуженный отдых будет снижать на 12 мес. Соответственно, для мужчин эти пропорции будут составлять — после 6,3 года трудового стажа, каждые 2,5 года период уменьшается на 12 месяцев.

Однако в Пенсионном фонде при расчетах будет приниматься общее количество отработанного времени по принципу: 12 месяцев работы = одному году стажа.

Условия для выхода на заслуженный отдых сварщикам

Для формирования пенсии для сварщика по вредности, ПФ России выдвигает ряд требований, которые должен выполнить труженик:

  1. Иметь нужное количество отработанного рабочего времени с документальным подтверждением стажа, т. е. наличие трудовой книжки либо архивной выписки;
  2. Код профессии должен значится в едином льготном Списке. Поэтому при внесении специальности в книжку, имеет значение корректное написание наименования;
  3. Правильное заполнение договора и другой учетной документации;
  4. Внесение работодателем оценки, фиксирующей наличие вредных условий труда;
  5. Официальное рабочее место.

От работодателя требуется соблюдать следующие правила:

В Пенсионном фонде служащие отдела оценки назначают встречу с тружеников при достижении им пенсионного возраста. Это необходимо для заведения дела.

Ведомство обязуется раз в 6 месяцев проводить контроль производства на соответствие норм и требованиям.

Основания для начисления льготного пособия для сварщиков

Рабочая категория для получения льготы

Льготы сварщикам для пенсии подразумевают соблюдение работником ряда обязательных условий:

  1. Рабочее место должно быть официальным. При этом в трудовую книжку работодатель должен вносить корректные записи. При отсутствии договора, гражданин может привлечь свидетелей для доказательства, что человек обладает правом на льготное пособие. Однако сделать это крайне проблематично и только через суд;
  2. Пенсионный фонд должен получать регулярно взносы;
  3. Основное требование — это 100% совпадение кода профессии электрогазосварщик с должностью, указанной в Списке № 2. При этом от работника требуется предоставление подтверждающих документов. Если в бумагах будут расхождения, то в назначении льготной пенсии откажут;
  4. Сварщик, невзирая на категорию (разряд) обязан проходить оценку на производстве. Работодатель, таким образом, оценивает степень опасных условий труда.

Количество отработанных лет

Для тружеников, задействованных на общих положениях, в законе прописан пенсионный возраст:

  • мужское население выходит на заслуженный отдых в 60 лет;
  • женщины в 55 лет.

При этом важно, чтобы страховой стаж был выработан в полном размере.

Для сварщиков стаж для пенсии составляет:

  • представители мужского пола обязаны трудиться не меньше 12,5 лет на данной должности;
  • для женщин есть послабление в размере минимального срока в 10 лет.

Отдельно необходимо выделить учет отработанного периода, который и определяет общий стаж работы. На 2019 год этот показатель формируется по календарю. Примечательно, что полноценные 12 месяцев работы равны одному году и включаются в срок службы. Такое исключение из правил относится к тем электрогазосварщикам, которые задействованы на рабочем месте неполный день.

Влияние коэффициента (ИПК ) на условия работы

Учет накопительных баллов на индивидуальном пенсионном счету граждан не отличается между профессиями, к примеру, машинист и электрогазосварщик.

На заметку: учет производят на основании суммы коэффициентов, находящихся на балансе до 15 года и после. Так, на 2018 год, сумма ИПК составляла 13,8 для назначения досрочной пенсии, а к 25 году планируется повышение планки до 30 баллов.

Для оформления пособия для досрочного выхода предусмотрены ряд особенностей. Главным документом, удостоверяющим право на льготу, является трудовая книжка. Кроме этого требуется иметь полную продолжительность работы в соответствующих условиях. Учитывая, что профессия электрогазосварщика наделена ранним образованием хронических заболеваний, человеку важно, чтобы все документы были в порядке.

Кому назначают льготные пособия

Список № 2 специальностей, которым полагается право на пенсию раньше установленных общих норм, следующий:

  • газорезчики металла;
  • электросварщики, работающие на полуавтоматических или автоматических устройствах;
  • сварщики, управляющие ручным оборудованием;
  • и другие.
Читайте также:  Фора банк обнинск график работы

Эти профессии имеют отношение к первой категории, которая обладает правом на получение льготного пособия. Поэтому ошибки, допущенные в трудовых договора и других отчетных документах, приводят к нарушению интересов граждан.

К сведению: если в книжке прописана специальность газоэлектросварщик вместо электросварщик, то на получение пособия с досрочным выходом на заслуженный отдых, это не повлияет. Обусловлено это одинаковой характеристикой профессии по установленному коду в Списке № 2.

Перечень документов для назначения для электрогазосварщиков

На основании действующих нормативно-правовых актов России, специальность «электрогазосварщик» относится к вредной трудовой деятельности. Что является основанием для начисления пособий с преференциями при достижении соответствующего возраста.

В Законодательстве установлены следующие требования к документам, которые работник предъявляет в ПФ РФ:

  • личное дело, в котором указано, что работа человека связана с использованием флюсов третьего класса вредности, негативно воздействующих на организм;
  • трудовой договор или книжка, где зафиксировано, что гражданин трудился полный день;
  • наличие на индивидуальном счету соответствующего количества ИПК — это подтверждается выпиской со счета.

Оформление

Для лиц, обладающих преференциями на досрочную пенсию, необходимо заняться оформлением не менее чем за 1-2 года до наступления даты. Такой подход позволяет нивелировать бюрократические проволочки.

Алгоритм подготовки выглядит следующим образом:

Список необходимых документов

В ПФ РФ следует представить следующие бумаги:

В ситуации, когда предприятие не способно предъявить доказательные документы о принадлежности производства к соответствующим условиям, то человек не сможет получить льготное пособие.

Вероятность сохранения льгот для электрогазосварщиков после 2019 г.

В соответствии с ФЗ № 400 и новой реформой в данной области, за деятельность, сопряженную с опасными условиями трудами, в т. ч. наносящих вред здоровью, положения о льготной пенсии для сварщиков остались неизменными.

В статье № 30 (ч. № 1, п. № 2) этого законодательного акта также указано, что помимо профессии «электрогазосварщик», на такие послабления также имеют право лица, ведущие деятельность в карьерах, котельных, аккумуляторщика и т. п.

Работники, которые трудятся на производстве с вредными или опасными условиями работы, вправе досрочно уйти на пенсию. Стаж для них исчисляется в особом порядке. В народе за ним закрепилось название «горячий стаж».

Что такое горячий стаж?

В действующем российском трудовом законодательстве отсутствует понятие «горячий стаж». Однако обычно под этим термином понимают время, в течение которого трудились отдельные категории работников, для которых законодателем установлена льготная пенсия. В их число входят две больших группы трудящихся:

  • лица, работавшие на производстве с вредными или опасными условиями труда (собственно, отсюда и выражение «горячий стаж» – ведь досрочный выход на пенсию положен также и тем, кто работает в горячих цехах);
  • граждане, которые работали вахтовым методом в регионах, относящихся к Крайнему Северу.

Правила досрочного выхода на пенсию в этих ситуациях установлены Федеральным законом «О трудовых пенсиях».

Что в него входит?

Первая категория работников, в отношении которых исчисляется горячий стаж – лица, которые трудятся на вредных или опасных производствах. Вот что подразумевают эти понятия.

  • Вредное производство – такое производство, условия работы на котором неблагоприятно воздействуют на организм трудящегося. Это может вызвать различные заболевания непосредственно во время работы или даже после ее прекращения (например, увольнения или выхода на пенсию).
  • Опасное производство – к этой категории относят производства, на которых возможно причинение работнику увечий или смерти (например, сталелитейное производство, станочная металлообработка).

Чтобы условия труда на предприятии признали вредными и опасными, должны иметь место следующие факторы:

  • некомфортная температура окружающей среды (повышенная или пониженная);
  • наличие в воздухе вредных испарений, взвесей, пыли, аэрозолей, газов;
  • проведение работ с веществами, обладающими повышенной химической активностью (кислоты, органические растворители и им подобные);
  • проведение работ с микроорганизмами, простейшими, живыми клетками.

Вторая категория трудящихся, у которых идет такой стаж – вахтовики, работающие на Крайнем Севере. Под вахтой статья 297 Трудового кодекса понимает разновидность организации трудовой деятельности граждан, в силу специфики которой они не могут ежедневно возвращаться в место своего постоянного проживания. Если говорить простым языком, это – работа в дали от дома. Перечень местностей, которые считаются Крайним Севером, установлен Постановлением Совета министров СССР от 3 января 1983 года № 12, которое действует и в настоящее время. В соответствии с этим документом, к регионам Крайнего Севера относят:

  • Мурманскую область;
  • Тюменскую область;
  • Ханты-Мансийский автономный округ;
  • республику Коми;
  • Архангельскую область;
  • Красноярский край;
  • Иркутскую область;
  • республику Якутия;
  • Магаданскую область;
  • Республику Карелия;
  • Хабаровский край;
  • Камчатку;
  • республику Тыва;
  • Сахалинскую область.

Гражданам, работавшие вахтовым методом в перечисленных регионах, стаж исчисляется в особом порядке.

Что значит горячий стаж для пенсии?

Рассматриваемый в этой статье стаж позволяет уйти на пенсию досрочно. Однако перед этим необходимо проработать в соответствующих условиях, дающих право на льготу, определенное время. Для представителей разных полов оно разное.

Для мужчин

Горячий стаж для пенсии для мужчин составляет двенадцать с половиной лет. При выработке этого времени мужчина сможет уйти на покой на пять лет раньше возраста, предусмотренного для всех остальных граждан, то есть в 60 лет.

Для женщин

Для женщин минимальный горячий стаж равен десяти годам. Срок выхода на пенсию, как и у мужчин, сокращается на пять лет. Таким образом, женщина может закончить свою трудовую деятельность в 55 лет.

Несмотря на наличие установленного минимального порога льготного стажа, даже если трудящийся его не достиг, он имеет право на досрочную пенсию. В этом случае рассчитывают стаж исходя из правила, согласно которому каждые два с половиной года, проработанных в соответствующих условиях, приближают пенсию на один год для мужчин и на два – для женщин. Например, если мужчина проработал всего два с половиной года в условиях, когда идет горячий стаж, он выйдет на пенсию в 64 года, то есть на год раньше.

Читайте также:  Киви кошелек сколько процентов за перевод

Как подтвердить?

Чтобы досрочно выйти на пенсию, необходимо подтвердить в Пенсионном Фонде факт работы в неблагоприятных условиях. Для этого туда придется предоставить следующие документы:

  • заявление о досрочном назначении пенсии;
  • паспорт;
  • копию трудовой книжки;
  • копию трудового договора;
  • СНИЛС;
  • справку о средней заработной плате за последние пять лет работы;
  • для женщин – свидетельство о браке;
  • документ, подтверждающий признание условий труда на предприятии, где работал гражданин, вредными или опасными;
  • для вахтовиков – документ, подтверждающий работу вахтовым методом.

В этом видео можно послушать советы адвоката, касающиеся досрочного выхода на пенсию:

Для отдельных категорий граждан предусмотрен выход на пенсию раньше установленного срока. Среди них и те, у кого идет так называемый «горячий стаж», то есть лица, которые трудились во вредных или опасных условиях, а также работавшие вахтовым методом на Крайнем Севере. Однако такой стаж нужно еще подтвердить, предоставив установленные документы в Пенсионный фонд.

Уважаемые читатели! Если вы нуждаетесь в консультации специалиста по вопросам пенсии и государственных пособий, рекомендуем сразу обратиться к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

Москва и область: +7 (499) 455-12-46

Санкт-Петербург и область: +7 (812) 426-11-82

Уважаемые читатели! Если вы нуждаетесь в консультации специалиста по вопросам пенсии и государственных пособий, рекомендуем сразу обратиться к квалифицированным практикующим юристам по социальным вопросам:

Москва и область: +7 (499) 455-12-46

Санкт-Петербург и область: +7 (812) 426-11-82

Отдельные условия деятельности и ее виды официально считаются опасными для здоровья. Рабочий стаж в таких условиях принято называть «горячим», что предполагает определенные условия труда – досрочные выход на пенсию и льготы. Какие профессии входят в список «горячего стажа», и как его рассчитывают?

Содержание статьи:

Что такое горячий стаж и что в него входит – обзор профессий с горячим стажем работы

Вредным или «горячим» стажем считают непрерывный стаж в определенной законодательством «вредной» профессии или «северный» стаж.

Раньше срока стать пенсионерами имеют право граждане, трудившиеся…

  1. В районах Крайнего Севера.
  2. На определенных подземных работах.
  3. В горячих цехах (металлургия и пр.).
  4. С вредными или тяжелыми условиями работы.
  5. Трактористами-машинистами в с/х (для женщин) и прочих экономических отраслях.
  6. В текстильной промышленности при условии повышенной тяжести и интенсивности (для сотрудников женского пола).
  7. В качестве работников метрополитена и ж/д транспорта.
  8. В геологоразведочных, лесоустроительных и прочих работах.
  9. На лесосплаве, лесозаготовках.
  10. На разгрузочных портовых работах.
  11. В плавсоставах на различных судах.
  12. В летных составах.
  13. В качестве спасателей при работе в одной из аварийно-спасательных, противопожарных служб либо МЧС.
  14. В качестве служащих в исправительных учреждениях.
  15. В детских, школьных учреждениях.
  16. В учреждениях здравоохранения страны.
  17. В качестве водителей общественного регулярного транспорта.
  18. На сценах театров либо в театрально-зрелищных организациях.

Льготные условия досрочной пенсии определены ст.27 ФЗ № 173 от 17/12/01 г. Все профессии/должности, подпадающие под понятие «вредные», перечислены в 2-х соответствующих списках.

Список 1 (наиболее вредные профессии и работы) включает в себя:

  1. Любые виды работ под землей (прокладка тоннелей, работа в шахтах/на рудниках и пр.).
  2. Работа в особенно тяжелых и вредных условиях (производство боеприпасов и электрооборудования, нефтепереработка и пр.).
  3. Работа в горячих цехах (стекловарение, металлургия, производство керамики и пр.).
  4. И пр.

Мужчины, трудившиеся в профессиях из 1-го Списка, уходят на пенсию с 50 лет при условии наличия «вредного» стажа от 10 лет и страхового — от 20 лет. Женщины уходят на пенсию в 45 лет при страховом стаже — от 15 лет и «вредном» — от 7,5 лет. При занятости на особо вредной работе (из 1 Списка) меньше половины годовой нормы назначается пенсия согласно 2-му Списку.

Список 2 включает в себя:

  1. Горные работы.
  2. Вредные и тяжелые условия труда (пищевая и легкая промышленность, производство лекарств и метизов, добыча нефти, газа и пр.).
  3. Транспортные профессии.
  4. И пр.

Мужчины, работавшие в профессиях из 2-го Списка, уходят на пенсию в 55 лет при страховом стаже от 25 лет и «вредном» стаже от 12,5 лет. Женщины уходят на пенсию в 50 лет при страховом стаже от 20 лет и «вредном» — от 10 лет.

Условия досрочного выхода на пенсию будут зависеть от страхового и специального стажа, условий труда и пола. Диапазон возраст досрочного выхода на пенсию – 40-55 лет.

Подробно и детально изучить Списки 1 и 2 можно в официальном документе: Постановление Кабинета Министров СССР от 26.01.91 № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (с изменениями от 23 июля, 9 августа, 2 октября 1991 г.).

Пенсия по горячему стажу — какие документы подтверждают горячий стаж при выходе на пенсию?

Право на досрочную пенсию получает каждый гражданин, попадающий в профессиональную/социальную категорию, установленную законом РФ. Обязательное условие для получения такого права — соответствие общим требованиям к горячему стажу.

В пакет документов для подтверждения горячего стажа входят:

  • Трудовая книжка со всеми необходимыми сведениями – оригинал + ксерокопия (трудовой договор).
  • Дополнительные сведения (которые не были указаны в трудовой книжке), определяющие право на досрочную пенсию: справки, уточняющие особенные условия труда и их характер в определенном учреждении или организации/предприятии – за весь срок работы со всех мест работы.
  1. Паспорт РФ + ксерокопия.
  2. СНИЛС + ксерокопия.
  3. Для женщин: св-во о браке + копия.
  4. Для мужчин: военный билет + копия.
  5. Св-во о рождении детей + копии.
  6. Документ о средней зарплате за любые 5 лет деятельности.
  7. ИНН.
  8. Иные документы/справки, подтверждающие вредность работы (справки из медучреждений об инвалидности и пр.).
Читайте также:  Фора банк на краснопресненской

При наличии детей 18-23 лет, которые проходят очное обучение:

  1. Документ о доходах за последние 3 месяца.
  2. Документ о размере стипендии.
  3. Документ, подтверждающий, что ребенок находится на иждивении.
  4. Документ об учебе.

Подробную информацию по списку необходимых документов можно получить в своем территориальном управлении ПФР.

Решение об отказе/установлении досрочной пенсии принимаются ПФР после полного и объективного рассмотрения пакета документов.

Рекомендуется обратиться в ПФР по месту жительства за 1 год (максимум за 4 месяца) до непосредственно возникновения права на досрочную пенсию, чтобы у специалистов ПФР была возможность запросить (при необходимости) уточняющие справки с бывших мест работы и из архивов, а у будущего пенсионера была возможность спокойно собрать все документы.

Как считается горячий стаж – как получить надбавки за работу по горячему стажу?

В горячий стаж засчитывают те периоды работы, что выполнялись регулярно и в течение полного рабочего дня с учетом уплаты страховых взносов в ПФР за все периоды. Также в стаж будут включаться периоды ежегодных/дополнительных отпусков + периоды получения пособий по соцстрахованию на периоды временной нетрудоспособности. Итак, досрочная пенсия положена…

  1. Женщинам с 45-ти лет. Основания: работа с вредными условиями труда, на подземных работах, в горячих цехах. Срок страхового стажа – от 15 лет, вредного – от 7,5 лет.
  2. Мужчинам с 50-ти лет. Основания: работа с вредными условиями труда, на подземных работах, в горячих цехах. Срок страхового стажа – от 20 лет, вредного – от 10 лет.
  3. Мужчинам с 55-ти лет. Основания: работа с тяжелыми условиями труда. Срок вредного стажа — от 12,5 лет, страхового – от 25 лет.
  4. Женщинам с 50-ти лет. Основания: работа с тяжелыми условиями труда. Срок вредного стажа — от 10 лет, страхового – от 20 лет.
  5. Женщинам с 50-ти лет. Основания: работа в с/х и прочих отраслях экономики в качестве трактористов-машинистов. Срок вредного стажа – от 15 лет, страхового — от 20 лет.
  6. Женщинам с 50-ти лет. Основания: работа в текстильной промышленности при условии повышенной интенсивности и тяжести. Срок вредного стажа — от 20 лет, страхового – от 20 лет.
  7. Женщинам с 50-ти лет. Основания: деятельность в качестве рабочих локомотивных бригад и прочих работников в системе организации перевозок и безопасности движения на ж/д транспорте и метрополитене + в качестве водителей грузового транспорта в шахтах, на рудниках и карьерах. Срок вредного стажа – от 10 лет, страхового – от 20 лет.
  8. Мужчинам с 55-ти лет. Основания: деятельность в качестве рабочих локомотивных бригад и прочих работников в системе организации перевозок и безопасности движения на ж/д транспорте и метрополитене + в качестве водителей грузового транспорта в шахтах, на рудниках и карьерах. Срок вредного стажа – от 12,6 лет, страхового – от 25 лет.
  9. Женщинам/мужчинам с 50-55-ти лет. Основания: работа на Крайнем севере. Срок вредного стажа – от 15 лет.
  10. Мужчинам с 55-ти лет. Основания: деятельность на геологоразведочных, лесоустроительных, гидрографических и прочих работах в составе бригад, отрядов и экспедиций. Срок вредного стажа – от 12,5 лет, страхового – от 25 лет.
  11. Женщинам с 50-ти лет. Основания: деятельность на геологоразведочных, лесоустроительных, гидрографических и прочих работах в составе бригад, отрядов и экспедиций. Срок вредного стажа – от 10 лет, страхового – от 20 лет.
  12. Мужчинам с 55-ти лет. Основания: работа на лесосплаве/лесозаготовках. Срок вредного стажа – от 12,5 лет, страхового – от 25 лет.
  13. Женщинам с 50-ти лет. Основания: работа на лесосплавах/лесозаготовках. Срок вредного стажа – от 10 лет, страхового – от 20 лет.
  14. Мужчинам с 55-ти лет. Основание: работа в качестве механизаторов бригад на портовых погрузочно-разгрузочных работах. Срок вредного стажа – от 20 лет, страхового – от 25 лет.
  15. Женщинам с 50-ти лет. Основания: работа в качестве механизаторов бригад на портовых погрузочно-разгрузочных работах. Срок вредного стажа – от 15 лет, страхового – от 20 лет.
  16. Мужчинам с 55-ти лет. Основания: работа в плавсоставе на различных судах (морской и речной флот, флот рыбной промышленности). Срок вредного стажа – от 12,5 лет, страхового – от 25 лет.
  17. Женщинам с 50-ти лет. Основания: работа в плавсоставе на различных судах (морской и речной флот, флот рыбной промышленности). Срок вредного стажа – от 10 лет, страхового – от 20 лет.

Что следует учитывать:

  1. В льготный стаж всегда включаются все периоды временной нетрудоспособности и основных/дополнительных отпусков.
  2. При работе (вредной) на нескольких предприятиях периоды вредного стажа могут суммироваться, если работа относилась к видам деятельности, дающих такое право.
  3. При вредной работе, осуществлявшейся в течение неполных рабочих дней/недель, стаж рассчитывается по фактически отработанному времени (не по календарю) с учетом архивных документов (ведомостей).
  4. При работе вахтовым методом обычно учитывают время «межвахтового» отдыха + испытательный срок + время, которое было потрачено на переобучение или профподготовку.

Для точного расчета льготного стажа и определения вредности работы следует обратиться в ПФР по месту прописки с комплектом необходимых документов.

Остались вопросы? Просто позвоните нам:

Ссылка на основную публикацию
Adblock detector