В ПАО Сбербанк открыт конкурс на вакансию "Менеджер по продаже зарплатных проектов"
Требования:
Обязанности:
Условия:
- Тарифы, опции, реклама на сайте
- Условия пользования
- Защита персональных данных
- Мобильная версия
- Техническая поддержка
8 (800) 234-35-00
«Работа66» — работа в Екатеринбурге, проект основан в 2003 году
Мы работаем с 9.00 до 18.00 по будням.
620014, БЦ "Аврора", Екатеринбург, ул. Малышева, 12, оф. 14-10, 14 этаж
rabota66.ru — Работа в Екатеринбурге и Свердловской области
Обязанности: — привлечение клиентов на зарплатный проект; — проведение переговоров с представителями юридических лиц по вопросам заключения Зарплатных Проектов ;
Интересуешься экономикой, сферой финансов и бизнеса? Тебе нравится работать с корпоративными клиентами? Построй карьеру в крупнейшем банке России и СНГ! Фу
Обязанности:обеспечение внедрения утвержденных моделей продаж;формирование планов мероприятий для сотрудников подразделений по привлечению юридических лиц на за
Обязанности: формирование планов мероприятий по привлечению юридических лиц на зарплатный проект; организация продаж Зарплатных Проектов и розничных продуктов;
Обязанности: формирование планов мероприятий по привлечению юридических лиц на зарплатный проект; организация продаж Зарплатных Проектов и розничных продуктов;
Обязанности: формирование планов мероприятий по привлечению юридических лиц на зарплатный проект; организация продаж Зарплатных Проектов и розничных продуктов;
Продвижение резюме
Доверьте составление резюме профессионалам!
Узнайте какой вы специалист и добейтесь большего
Автоматическое поднятие резюме в результатах поиска
Отправьте свое резюме в ведущие кадровые агентства
Отправьте свое резюме в компанию мечты
Образование и консультации
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Показать описание вакансии
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
– привлечение юридических лиц на обслуживание в банк в рамках зарплатного проекта;
– выполнение поставленных бизнес планов и бизнес целей;
– привлечение новых клиентов на зарплатный проект (коммерческие компании, бюджетные организации);
– ведение переговоров с первыми лицами организаций;
– презентация продуктов на предприятии как руководству, так и сотрудникам компании;
– сопровождение клиента до момента запуска зарплатного проекта и передача его на сопровождение (получение ФОТ);
– взаимодействие с подразделениями: Управление прямых продаж, корпоративный блок (ЦА, МБ, отделение), ЦОПП/МИДЛ офисы, по вопросам согласования договоров, схем реализации, выпуска и выдачи карт на предприятиях и в офисе Банка.
– стаж работы в финансовых компаниях от 2х лет;
– навыки продаж корпоративных и (или) розничных продуктов банка;
– навыки проведения деловых встреч, презентаций, холодных звонков;
